Personal- und Organisationsentwicklung
Übersicht
Certificate of Basic Studies (CBS)
Zertifikat
20
Hochschule Neubrandenburg - University of Applied Sciences
Neubrandenburg
bis
Deutsch
1.600,00 €
WochenendkursBlockkursBerufsbegleitender Kurs
1 Semester
Wissensgruppen und Schwerpunkte
Wissensgruppen und Wissensbereiche
Gesamtkosten
Die Gesamtkosten des Weiterbildungsangebots belaufen sich auf 1.600,00 Euro.Lehr- und Lernformate
WochenendkursBlockkursBerufsbegleitender Kurs
Blended Learning (Asynchron)Seminare (Asynchron)
Information
- Asynchron: Bei einem asynchronen Konzept werden die Kursmaterialien (Texte, Präsentationen, Podcasts, Screencasts, Videos) zur Verfügung gestellt und die Teilnehmer können diese zu einem anderen Zeitpunkt abrufen bzw. bearbeiten.
- Synchron: Bei einer synchron stattfindenden Veranstaltung sind Sie und Ihre Studierenden gleichzeitig in einem virtuellen Raum oder auf einer Plattform anwesend.
- Präsenz: Bei einer Veranstaltung vom Typ 'Präsenz' ist die Teilnahme am Standort der weiterbildenden Hochschule erforderlich.
.... sind Personen unterschiedlicher Disziplinen mit Berufserfahrung in Tätigkeitsfeldern der Organisations- und Personalentwicklung, die sich vertiefte Kenntnisse aneignen wollen und dabei auf eine praktisch orientierte Weiterbildung Wert legen (z. B. Personalreferenten, Führungskräfte, Personen mit Verantwortung für Veränderungsprozesse oder Organisationsberater).
Wir sprechen auch Personen an, die sich gezielt auf die Übernahme von Aufgaben in diesem Feld vorbereiten wollen.
Angebotsdauer: 1 Semester
Fristen und Termine
Angebotszeitraum
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bis
Anmeldefrist
bis
Zugang und Zulassung
Eine Zulassung ist ausschließlich mit erstem berufsqualifizierendem Hochschulabschluss oder praktischer Erfahrung möglich.
Bei mehreren ersten Hochschulabschlüssen reicht es in der Regel einen der genannten Hochschulabschlüsse vorweisen zu können.
Bachelor/Bakkalaureus
Gilt auch für die als gleichwertig anerkannten Abschlüsse
3 Jahre Berufserfahrung
Zu erwerbende Kompetenzen
- Grundlagen des Change-Management, systemische Organisationsentwicklung - spezifische Kenntnisse + methodische Kompetenzen für eine erfolgreiche Begleitung von Veränderungsprozessen - Benchmarking - strukturelle + personelle Führung, situative Ansätze zum Führungsverhalten, kooperativ führen - Verhandlungsführung, Grundlagen des Verhandelns, Phasen und Techniken der Verhandlung - Grundlagen des Vergleichens, Grundkenntnisse und Techniken der Mediation - Personalentlohnungs- und AnreizsystemeQualitätssicherung
Programmakkreditiert
Standorte und kooperierende Hochschulen
Neubrandenburg
Weiterbildungszentrum
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Zentrum für
wissenschaftliche
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0395 5693-1120zww@hs-nb.deBrodaer Straße 217033 NeubrandenburgInternetseite
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Judith Petitjean - Zentrum für
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Leiter
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