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Performance Leadership

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Übersicht

Studiengang
Master
keine Angabe
Leuphana Universität Lüneburg
Lüneburg
keine Angabe
Deutsch
16.950,00 €
BerufsbegleitendTeilzeitstudium
3 Semester

Wissensgruppen und Schwerpunkte

Wissensgruppen und Wissensbereiche

Teamführung
Der Wissensbereich gehört zur Wissensgruppe: Schlüsselkompetenzen, Soft Skills
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Unternehmensführung
Der Wissensbereich gehört zur Wissensgruppe: Schlüsselkompetenzen, Soft Skills
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Mitarbeiter:innenführung
Der Wissensbereich gehört zur Wissensgruppe: Schlüsselkompetenzen, Soft Skills
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Psychologie
Der Wissensbereich gehört zur Wissensgruppe: Gesellschaft, Soziales
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Personalwesen
Der Wissensbereich gehört zur Wissensgruppe: Wirtschaft, Management
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Management, Organisation
Der Wissensbereich gehört zur Wissensgruppe: Wirtschaft, Management
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Schwerpunkte

Zu den Schwerpunkten des Weiterbildungsangebotes gehören: Evaluation and Quality Management, Personal Performance Management, Human Performance Management, Finance and Performance Measurement, Corporate Performance Management, Kommunikation, General Management, Management, Wirtschaftspsychologie, Marketing

Gesamtkosten

Die Gesamtkosten des Weiterbildungsangebots belaufen sich auf 16.950,00 Euro.
Für den berufsbegleitenden MBA Performance Management fallen insgesamt 17.700 Euro (vorbehaltlich des formellen Änderungsbeschlusses) Studienbeiträge (inkl. Studienmaterialien) zzgl. Semesterbeiträge an.
Kostenübersicht

Lehr- und Lernformate

BerufsbegleitendTeilzeitstudium
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Blended Learning: Mixed Mode mit Wechsel zwischen digitaler Lehre und Veranstaltungen vor Ort in Lüneburg
Der MBA richtet sich an Führungskräfte und Entscheidungsträger in Unternehmen, die ihre Management-, Organisations- und Sozialkompetenzen ausbauen und sich für zukünftige Herausforderungen qualifizieren wollen.
Angebotsdauer: 3 Semester

Fristen und Termine

Vorlesungszeit

Zulassungssemester: nur Sommersemester

Voraussetzungen (Zugang und Zulassung)

Erster berufsqualifizierender Hochschulabschluss und Praktische Erfahrung

Bei mehreren ersten Hochschulabschlüssen reicht es in der Regel einen der genannten Hochschulabschlüsse vorweisen zu können.

Bachelor/BakkalaureusDiplomDiplom (FH)MagisterMaster
Gilt auch für die als gleichwertig anerkannten Abschlüsse
1 Jahr Berufserfahrung im Bereich für den Studiengang relevantes Berufsfeld
Erster qualifizierender Studienabschluss (Uni, FH oder gleichgestellter Berufsakademie) in einem thematisch korrespondierenden Fachgebiet, mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung, Englischkenntnisse.

Zu erwerbende Kompetenzen

Umfassender Kompetenzerwerb für den zukünftigen Erfolg als Führungskraft, z. B. in Feldern wie Wirtschaftspsychologie, Management, Führung, digitale Arbeitswelt, Human Resources, Finanzierung, Qualitätsmanagement, Prozessoptimierung, Personalentwicklung, Organisationsentwicklung, Selbstpräsentation

Programmkontext

Personal Performance Management für Führungskräfte

Förderungsmöglichkeiten

BildungskreditDeutschlandstipendiumKfW-Studienkredit

Standorte und kooperierende Hochschulen

Lüneburg

Ansprechpersonen und Kontaktstellen

Link IconWebseite des Angebots
Das Studium an der Leuphana ist anspruchsvoll, disziplinübergreifend und praxisnah. Als themenorientierte Universität fördern wir fachübergreifende Forschung und leisten Beiträge zu zentralen gesellschaftlichen Fragen.
Professor Dr. Sascha Spoun
Präsident der Leuphana Universität Lüneburg
Zentralgebäude der Leuphana Universität Lüneburg (Foto: Leuphana Universität Lüneburg)