Digital Human Resource Manager m/w/d (AKAD)

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Übersicht

Weiterbildungsangebot mit Prüfung
Zertifikat
25
AKAD Hochschule Stuttgart - staatlich anerkannt
Stuttgart
Deutsch
3.582,00 €
Digitaler Kurs
12 bis 18 Monate
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Wissensgruppen und Schwerpunkte

Wissensgruppen und Wissensbereiche

Personalwesen
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Der Wissensbereich gehört zur Wissensgruppe: Wirtschaft, Management
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Betriebswirtschaftslehre
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Der Wissensbereich gehört zur Wissensgruppe: Wirtschaft, Management
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Verwaltung
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Der Wissensbereich gehört zur Wissensgruppe: Verwaltung, Recht, Steuern
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Digitalisierung
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Der Wissensbereich gehört zur Wissensgruppe: Digitalisierung, Informatik
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IT-Management
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Der Wissensbereich gehört zur Wissensgruppe: Digitalisierung, Informatik
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Gesamtkosten

Die Gesamtkosten des Weiterbildungsangebots belaufen sich auf 3.582,00 Euro (18 Monate à 199,00 Euro).website-icon Kostenübersicht

Lehr- und Lernformate

Digitaler Kurs
100 %
100 %
E-Learning (Asynchron)Übungen (Asynchron)Studienarbeiten (Asynchron)Prüfungen (Asynchron)
Information
  • Asynchron: Bei einem asynchronen Konzept werden die Kursmaterialien (Texte, Präsentationen, Podcasts, Screencasts, Videos) zur Verfügung gestellt und die Teilnehmer können diese zu einem anderen Zeitpunkt abrufen bzw. bearbeiten.
  • Synchron: Bei einer synchron stattfindenden Veranstaltung sind Sie und Ihre Studierenden gleichzeitig in einem virtuellen Raum oder auf einer Plattform anwesend.
  • Präsenz: Bei einer Veranstaltung vom Typ 'Präsenz' ist die Teilnahme am Standort der weiterbildenden Hochschule erforderlich.
-Personalleiter und Mitarbeiter in HR-Abteilungen oder der Geschäftsleitung, die ihr Personalmanagement stärker auf die Digitalisierung, Arbeit 4.0 und die digitale Transformation ausrichten möchten -Verantwortliche der Gestaltung von neuen Arbeitswelten -IT-Verantwortliche, die sich mit der HR-Sicht der Digitalisierung vertraut machen möchten
Angebotsdauer12 bis 18 Monate

Fristen und Termine

Angebotszeitraum

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 – 

Anmeldefrist

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Zugang und Zulassung

Für den Zugang und die Zulassung müssen Sie keine besonderen Voraussetzungen erfüllen. Bei Bachelorstudiengängen benötigen Sie in der Regel eine schulische Hochschulzugangsberechtigung.

Zu erwerbende Kompetenzen

Sie erlernen wichtige Aspekte der Personalführung und verfeinern diese im Hinblick auf den Einsatz digitaler Personalgewinnung, -entwicklung und -führung. Sie kennen sich mit der Motivation und Arbeitszufriedenheit von Mitarbeitern bestens aus, führen Teams souverän und wenden Strategien zur Konfliktbewältigung sicher an. Als Personaler lernen Sie Instrumente kennen, um den Digitalen Wandel durch innovatives Personalmanagement effektiv zu unterstützen.

Anerkennung hochschulisch erbrachter Leistungen

Bei Fragen zur Anerkennung wenden Sie sich bitte an folgende Ansprechperson(en) bzw. Kontaktstelle(n)

ansprechpartner-icon
AKAD-Studienberatung
0711 81495-400beratung@akad.deHeilbronner Str. 86
70191 Stuttgart
Internetseite

Anrechnung außerhochschulisch erbrachter Leistungen

Keine Angabe

Bei Fragen zur Anrechnung wenden Sie sich bitte an folgende Ansprechperson(en) bzw. Kontaktstelle(n)

ansprechpartner-icon
AKAD-Studienberatung
0711 81495-400beratung@akad.deHeilbronner Str. 86
70191 Stuttgart
Internetseite

Individuelle Anrechnung

website-icon Individuelle Anrechnung

Pauschale Anrechnung

website-iconPauschale Anrechnung

Qualitätssicherung

Systemakkreditiert

Standorte und kooperierende Hochschulen

Stuttgart
website-iconWebseite des Angebots
Die AKAD University gibt Menschen in jeder Lebensphase die Freiheit, ihre Zukunft selbst zu gestalten – mit flexiblem, staatlich anerkanntem Fernstudium, das sich ihrem Leben anpasst und neue Chancen eröffnet.
Prof. Dr. Tim Brüggemann, Dipl.-Päd., MBA, OStR
Rektor der AKAD Hochschule Stuttgart
Foto: Studentinnen stehen im Kreis und geben sich ein gemeinsames High-Five