Leadership for Change
Wissensgruppen und Schwerpunkte
Wissensgruppen und Wissensbereiche
Gesamtkosten
Die Gesamtkosten des Weiterbildungsangebots belaufen sich auf 12.600,00 Euro.Lehr- und Lernformate
Berufsbegleitend
Führungskräfte, die über einen ersten berufsqualifizierenden Hochschulabschluss sowie Berufserfahrung mit Führungsverantwortung verfügen.
Die Fachgruppen/Studienbereichen, denen der Erstabschluss zugeordnet ist, sind nicht eingeschränkt.
Angebotsdauer: 3 Semester
Zugang und Zulassung
nur Sommersemester
Eine Zulassung ist ausschließlich mit erstem berufsqualifizierendem Hochschulabschluss und praktischer Erfahrung möglich.
Bei mehreren ersten Hochschulabschlüssen reicht es in der Regel einen der genannten Hochschulabschlüsse vorweisen zu können.
Bachelor/BakkalaureusDiplomDiplom (FH)MagisterMaster/MagisterMasterStaatsexamen
Gilt auch für die als gleichwertig anerkannten Abschlüsse
2 Jahre Berufserfahrung im Bereich davon 1 Jahr Führungserfahrung
Zu erwerbende Kompetenzen
Nach dem Studium sind Sie in der Lage: Gesellschaftliche Herausforderungen und komplexe Veränderungsprozesse zu verbinden Coaching- und Trainingstrajekte zu implementieren Veränderungsprozesse zu planen, gestalten und zu managen Möglichkeiten für Innovativität, die effektive Nutzung von Digitalisierung und Diversität, und die Entwicklung von Teams zu erkennen und zu nutzen Verschiedene Führungskonzepte für Ziele, wie z.B Innovation, Personalentwicklung, einzusetzen...Standorte und kooperierende Hochschulen
Regensburg
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Als wissenschaftliches Zentrum ist die UR Ausgangspunkt für Transferprojekte in Wirtschaft und Gesellschaft. Sie ist größte Hochschule in Ostbayern und zukunftsgerichteter Impulsgeber.
Prof. Dr. Udo Hebel
Präsident der Universität Regensburg